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4月1日上午，集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)虞岳明赴申達(dá)公司調(diào)研指導(dǎo)工作，組織（人力資源）部、辦公室相關(guān)負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研，申達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加會(huì)議。

在聽取申達(dá)公司的匯報(bào)后，虞岳明對(duì)申達(dá)公司近期開展的各項(xiàng)工作表示肯定。他指出，申達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)班子思想統(tǒng)一、步調(diào)一致，工作思路清晰，搬遷有序有力，各項(xiàng)工作開展扎實(shí)有效。他強(qiáng)調(diào)，申達(dá)公司正處于轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵時(shí)期，要堅(jiān)定發(fā)展信心，勇于爬坡過坎，闖關(guān)奪隘。一是要以科技創(chuàng)新為引領(lǐng)，加大研發(fā)力度，加強(qiáng)與高校合作，加快產(chǎn)學(xué)研一體化步伐，提升產(chǎn)品質(zhì)量；二是要積極“走出去”拓寬發(fā)展路徑，充分發(fā)揮設(shè)備及產(chǎn)能優(yōu)勢(shì)，探索對(duì)外合作新模式；三是要走適度多元化發(fā)展道路，在穩(wěn)定注塑機(jī)生產(chǎn)的同時(shí)，努力拓展產(chǎn)品線；四是要關(guān)心關(guān)愛員工，共享企業(yè)發(fā)展成果，提升員工獲得感和歸屬感；五是要認(rèn)真研究疫情防控、傳統(tǒng)制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、人才新政、創(chuàng)新發(fā)展等各個(gè)層面的惠企政策，積極爭(zhēng)取政策支持。同時(shí)，虞岳明還和大家分享了兩家先進(jìn)裝備、智能制造企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)，他強(qiáng)調(diào)，申達(dá)公司要拓寬眼界，學(xué)習(xí)先進(jìn)，加快轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐，依靠科技走出困境，實(shí)現(xiàn)振興。